Bases de campaña

ÁMBITO Y PLAZOS DE VALIDEZ

La presente promoción tiene como finalidad la captación de nuevos saldos en los Planes de Pensiones de santalucía, con vocación de permanencia.
La promoción será válida para traspasos de Planes de Pensiones y Planes de Previsión Asegurados procedentes de otras entidades, y para aportaciones adicionales en Planes de Pensiones ya existentes, solicitados entre el 3 de octubre de 2016 y el 31 de diciembre de 2016, a los siguientes productos comercializados por santalucía:

  • santalucía Polar Equilibrado
  • santalucía Pardo Decidido
  • santalucía Panda Prudente

IMPORTE MÍNIMO

El importe mínimo del traspaso para percibir incentivo será de 5.000 euros, y el de las aportaciones adicionales de 3.000 euros.

INCENTIVOS

Incentivos para los traspasos:

  • Bonificación del 2% sobre el importe neto del fondo traspasado que perciba santalucía, para traspasos iguales o superiores a 5.000€.
  • La bonificación del incentivo se realizará mediante transferencia bancaria a la cuenta
    del Partícipe facilitada en la solicitud del traspaso.

Incentivos para las aportaciones adicionales:

  • Bonificación del 2% sobre el importe neto de la aportación realizada que reciba santalucía, para aportaciones iguales o superiores a 3.000€ y con un máximo de 8.000€.
  • La bonificación del incentivo se realizará mediante transferencia bancaria, a la cuenta del Partícipe indicada en la solicitud para realizar la aportación.

El derecho a la percepción del obsequio se generará una vez que hayan transcurrido 2 meses como máximo desde la fecha en la que se haya materializado el abono del importe correspondiente a la aportación adicional realizada, siempre que se haya solicitado la realización de dicha aportación antes de la finalización de la fecha de la campaña promocional (desde el 03-10-2016 al 31-12-2016).

COMPROMISO DE PERMANENCIA

La entrega de los incentivos quedará supeditada a la firma del documento de compromiso de permanencia por parte del Partícipe.
El compromiso de permanencia finalizará a los tres años y un día a contar desde la fecha de recepción del traspaso o aportación extraordinaria.
En el caso de que el Partícipe incumpla el compromiso de permanencia y traspase su Plan a otra entidad antes de tres años, asumirá el coste del importe del incentivo recibido con esta promoción, a excepción de que la causa sea alguna de las contingencias establecidas por Ley: jubilación, fallecimiento, invalidez o disposición anticipada.

INCUMPLIMIENTO DE CONDICIONES

En caso de incumplimiento de alguno de los requisitos y condiciones de la promoción, santalucía detraerá de la provisión matemática el importe del incentivo entregado.
Si durante el período de permanencia se realizasen traspasos hacia otra(s) entidades el cliente perderá el 100% del valor del incentivo entregado y santalucía estará facultado para descontar de la provisión matemática de la póliza el importe correspondiente, de forma previa a la realización del traspaso a la entidad de destino.

FISCALIDAD

El incentivo asignado tendrá la consideración de rendimiento del capital mobiliario en especie del Plan de Pensiones, y para su cálculo quedará sujeto a la normativa fiscal vigente en cada momento.
El importe de las penalizaciones tendrá la calificación de rendimientos negativos del capital mobiliario.